在线预览本身就不是一个很难的技术，难的，是创造者的思维模式。

    为什么在页面里可以加载word、excel、ppt和pdf？难道要在页面里嵌入某种针对性的组件吗？

    当然不需要！

    之所以让用户在页面里实现在线预览，并不是因为页面具备直接打开这几种类型文件的技术，而在于，用一种简单的技术，在服务器内直接将对方储存在服务器内的附件转化成页面文件。

    页面打开页面文件，还存在任何技术难题吗？当然不。

    其实是很简单的一个基于“云处理”的思维模式，把所有需要处理的事情交给云，用户只需要接收云端处理之后的结果即可，非常简单，但在当下，这个模式被李牧说出来，简直堪称是革命性的。

    方旭东已经听的兴奋不已，完全按耐不住心底的激动，几乎就要跃跃欲试了。

    李牧这时候又说：“除了，还有一个产品方面的新设想，需要你们来实现。”

    众人立刻又打起十二分的精神，带着李牧继续。

    于是李牧清了清嗓子，说：“我们的群聊建立起来有些麻烦，对用户来说，如果临时有事需要组织几个人交流一下，还要注册新建一个群就显得有些太繁琐了，所以我想，开发一个的功能。”

    “讨论组？”

    众人都在诧异，讨论组和讨论群，这俩听起来好像没什么区别。

    这时候，李牧说：“讨论组，就是最简化的yy群。”

    说着，李牧详细介绍道：“比如，我刚才跟你们提了的产品需求，为了跟这个需求，我想拉方旭东，以及其他几位一起弄个群组讨论一下，可是建群太麻烦，所以我就直接点开方旭东的对话框，然后用鼠标在好友列表里拉孔令宇，我只需要点击他的头像拖动到我跟方旭东的对话框里，就立刻自动创建一个我、方旭东、孔令宇在内的群组，然后他们俩就可以把自己手下与这个项目有关的人都拉进来，每一个人都具备拉其他人加入的权限，所以大家迅速拉人，可能在半分钟内，所有和这个产品开发有关的几十人都被拉进了这个讨论组里。”

    这个产品思路倒是很简单，大家都很快明白过来，不过有人提出疑问：“李总，这跟咱们的群有什么区别呢？”

    李牧笑道：“既然是最简单的群组，那么自然要在功能上也彻底精简，比如，讨论组没有群号码，不可通过查找号码加入，只能通过讨论组内的用户亲自拉进来，这样就确保了讨论组是一个闭塞的群组，而不是像群一样，有独一无二的群id、可以让全网用户通过id直接加入群组。”

    “除此之外，群组还不能具备群共享、群空间这些功能，只能在里面聊天，或者在线分享文件，如果想视频通话也可以，和群聊一样，扣除时长即可。”

    “这么做是为了更好的方便企业用户快速开展群组讨论，而且我们初期要给讨论组定一个人数上限，最高不可超过20人，超过这个人数，就必须建群。”

    众人这才明白，李牧是要用“组”和“群”，相互做差异化互补。

    群做大而全、组做小而精，群操作稍慢，组就更加灵活，不过，只要拉几个关键人，就能立刻开展群组讨论，这个功能确实牛逼，尤其是在商务领域，用处真是太大了。

    例如：公司内部的项目组，要单独讨论某个项目，直接拉一个群组，瞬间解决；公司要和某一个公司进行合作，接口人可以直接建一个讨论组，把双方的技术也拉进组里，沟通对接需求，然后直接进入执行流程……

    总之，因为讨论组创建极其简单、快捷，就像是俄罗斯方块里的四方块或者长条，极易与其他形状相结合。

    说完了自己的两个大需求，李牧对方旭东说：“老方，你来安排技术团队开发这两款功能，优先开发，这两个功能开发出来之后，我们要陆续推出，一定要给海外市场的精英阶层一种牛逼不停、应接不暇的感觉，让他们对yy的惊喜越来越多、粘度越来越大，同时也让那些有心模仿的公司越来越绝望。”

    方旭东立刻站起身来，郑重说道：“李总放心，我一定全力以赴！”

    李牧点点头，说：“现阶段，模仿者的路其实并不好走，尤其是在产品开发方面，无论是微软还是其他的一流公司，他们想追我们的产品步伐，也要一点点尝试、一点点推进。”

    “如果他们现在在模仿我们，开发群聊功能，我们不要惊慌更不要害怕，我们有这么多产品功能，群聊只是其中之一，也许他刚模仿完群聊功能，还没来得及上线，我们的就出来了，一下子又拉开了距离；他正想模仿我们的流媒体传输技术，我们的又出来了，把距离拉得更大，让他们意识到他们永远都追不上我们，这样一来，追的累了，他们自然就放弃了。”

    孔令宇这时候笑着说：“诸位，你们有些是近来才加入牧野科技的，可能对牧野科技当初跟腾训的追逐战不太了解，当初我们就是在的基础上不断开发新版本，任何时候都保证我们手里至少有一两个还没有发出来的新版本，在这种情况下，腾训用他的拼命追，但好不容易刚追上，我们立刻推出新版本，再追，我们再更新，几次下来，把整个腾训的技术团队信心全打没了，把腾训的技术实力也拖垮了，最终我们的yy上线的时候，腾训的技术实力已经大打折扣，想追都追不上了。”

    说到这里，孔令宇又道：“所以，我一直以来都觉得，腾训不是我们打死的，而是被我们拖着跑给拖死的，我们用小股兵力拖着他们的主力部队从城里出来，让他们追着我们跑了几天几夜、跑的人困马乏，这时候我们的主力部队再对他们的主城发动进攻，他们的主力部队已经赶不回去了，就算赶回去，也没有战斗力了。”

    李牧哈哈一笑，大声说道：“没错！我们要做带节奏的那一个，谁想追我们，我们就把他拖死！”

    众人发出一阵会心的笑，这其中有当初经历过这一阶段的同事，也有听说过但没有精力过的同事，大家看待这件事，从心情上说就各有不同，前者是回忆当年峥嵘岁月，心中激荡不已；后者是听说前辈们奋勇杀敌的故事，心中感叹又感慨。

    李牧已经说完了自己想说的两个核心，于是便准备鼓舞一下大家的士气，对众人说：“诸位，我们有天时地利与人和，国内市场发展迅速，海外市场也是天上掉馅饼，一分钱没投的情况下就获得了这么好的开局，越是这样，我希望大家也能够越谨慎、越努力。”

    “yy靠着极好的办公体验，已经在美国精英阶层成为了必不可少的工具软件，而之前我说过，我们要成为用户的‘床垫’，而不是用户的‘电视’，但是，请大家千万不要曲解了我的意思，不做‘电视’，不代表我们就要停止在专业领域的创新，绝不是！不做‘电视’，是因为我们要通过给用户更多的‘床垫’型功能，来让用户对我们产生床垫般的依赖，绝不是只想着做床垫，而放弃革新和提升自己。”

    说着，李牧又道：“如何增加yy对美国市场用户的‘床垫’体验，这一点我们先交给，除此之外，我还有另外一个类似的游戏构思，最近我会抽时间跟我们游戏开发部门的同时沟通一下，让他们把另外那款游戏也落地出来，这样一来，两款游戏来吸引用户人脉，就能为我们成为‘床垫’型产品做足准备，到时候直接把两款游戏积攒下来的用户人脉迁徙到yy身上的时候，yy就彻底成了，在全美，在全世界都彻底成了，谁都拦不住我们。”

    “但是！”

    李牧语气忽然一变，极其严肃的说道：“我们每一个部门都必须全力做好自己负责的工作，我们未来的目标是，既要把yy做成‘床垫型’产品，同时也要把yy做成‘电视型’产品，最好还能同时做成‘马桶型’产品，让用户只要上网，无论做什么都离不开我们，只有这样，我们才能大成！”

    “到那个时候，我们手里有全球数亿甚至十数亿的深度用户在手，推什么火什么、做什么起什么，到那个时候，我们可以投资建设各种研发中心，软件硬件每年投几十上百个项目，然后再拿到我们的体系内做大做强，到那个时候，我们想成为全球互联网市值前五，难吗？我觉得一点都不难！你们觉得呢？”

    李牧最后一个音落下，会议室有大约一秒钟的迟钝，随后会议室爆发出一阵震聋发聩的呼喊，所有人异口同声的大喊：“不难！”

    李牧点点头，心中激荡不已、口中意气风发的大声道：“我希望大家未来能够在牧野科技这个平台上，体现更高的自我价值、获得更高的实质回报、创造更高的行业奇迹！用实际行动来告诉所有人，你！是最牛逼的！我们！是最牛逼的！！！”

    霎时间，掌声雷动！

    所有人都听的热血沸腾！在心底感叹，这他妈就是有一个牛逼老板的好处！不但能给你更多的钱、让你有更好地发展，还能让你有更高的格局、更专业的眼光和技能！牛逼老板在会议室讲半小时，其中干货多的几乎要噎死人的节奏啊！

    尼玛，听课都能听的这么激情澎湃、醍醐灌顶，如果不是因为公司现在真的很牛逼，还真他妈怀疑自己到底是不是加入了某个传销组织！


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